• ΣΔΑΔΕ | GPMA

    Ετικέτα: Employee Experience

Employee Experience Pulse 2026: συμμετέχουμε στην έρευνα για 5η χρονιά

Ο ΣΔΑΔΕ στηρίζει για 5η συνεχόμενη χρονιά την έρευνα Employee Experience Pulse της Edenred, σε συνεργασία με τη FOCUS BARI. Μοιραστείτε την εμπειρία σας σε λιγότερο από 10 λεπτά και συμβάλετε σε ένα πιο ανθρώπινο και αποτελεσματικό εργασιακό περιβάλλον στην Ελλάδα.

Ηγετική Τύφλωση και ο Ρόλος του HR

Η ηγετική τύφλωση χτίζεται σταδιακά, όταν η διαφορετική άποψη σιωπά και τα προβλήματα φιλτράρονται πριν φτάσουν στην ηγεσία. Ο ρόλος του HR είναι να λειτουργεί ως καθρέφτης της ηγεσίας, μεταφέροντας την πραγματικότητα ακόμη και όταν αυτή δεν είναι ευχάριστη.

Μυρτώ Θάνου – Head of HR Department | Space Hellas SA

«Συγκυβερνήτες»: Όταν το AI γίνεται συνεργάτης στο HR

ο AI δεν ήρθε για να μας κάνει περιττούς, αλλά για να μας προκαλέσει να γίνουμε πιο ουσιαστικοί. Μπορεί να μας δώσει χρόνο — εμείς όμως αποφασίζουμε πού θα τον επενδύσουμε: σε περισσότερα tasks ή σε περισσότερη σκέψη, σύνδεση, παρουσία και ηγεσία;

AI στο HR: Το μέλλον δεν είναι λιγότερο ανθρώπινο

ο AI δεν ήρθε για να μας κάνει περιττούς, αλλά για να μας προκαλέσει να γίνουμε πιο ουσιαστικοί. Μπορεί να μας δώσει χρόνο — εμείς όμως αποφασίζουμε πού θα τον επενδύσουμε: σε περισσότερα tasks ή σε περισσότερη σκέψη, σύνδεση, παρουσία και ηγεσία;

Από το «τι πέτυχες;» στο «ποιος ή ποια συνέβαλε;»

Κι αν τελικά το πρόβλημα δεν είναι η έλλειψη ταλέντου, αλλά ο τρόπος που συνεργαζόμαστε; Ένα άρθρο για τη δύναμη της εμπιστοσύνης, της συμπεριφοράς και της συλλογικής επιτυχίας στις σύγχρονες ομάδες.
Στη θέση της μακροχρόνιας πίστης, αναδύεται μια δυναμική σχέση όπου η εμπιστοσύνη, η διαφάνεια και η αυθεντικότητα καθορίζουν τη δέσμευση.
Το πραγματικό ερώτημα σήμερα δεν είναι αν οι εργαζόμενοι είναι αφοσιωμένοι, αλλά αν οι οργανισμοί αξίζουν αυτή την αφοσίωση.

ΣΔΑΔΕ | GPMA